AIDE SOIGNANT NUIT F/H

La MAS Rosine BET est un établissement médico-social. Elle accueille un public adulte en situation d’handicap intellectuel, moteur ou somatique grave ou une association de handicaps intellectuels, moteur ou sensoriels rendant incapables de se suffire à elles-mêmes dans les actes de l’existence et sont tributaires d’une surveillance médicale et de soins constants.

Pourquoi choisir la MAS R.BET ?

Le projet de vie et de soins du résident est un socle constitutif du projet d’établissement. Il se fonde sur une approche globale de l’homme et de la santé. Ses orientations fixent la conception des pratiques professionnelles pluridisciplinaires et transversales qui répondent aux missions de l’association gestionnaire « Les amis de l’Enfance », à savoir :

–        Veiller à l’intégrité de la personne humaine dans son ensemble,

–        Assurer la prise en charge globale du résident,

–        Entretenir les liens sociaux et garantir à chacun la capacité d’agir sur son environnement

–        Assurer l’ouverture de l’institution.

Cette « Maison » (MAS) reste, avant tout un lieu de vie chaleureux et convivial où la personne bénéficie de toutes les prestations sur place au quotidien. Le résident est « chez lui ».

L’équipe pluridisciplinaire de la MAS organise en ce sens la prise en charge du résident dans le respect de sa singularité.

L’objectif est de dispenser une prise en charge globale et personnalisée définie à partir d’une évaluation des besoins propre à chaque résident, sous un double aspect : éducatif et thérapeutique.

L’ouverture sur l’extérieur est particulièrement importante pour chaque résident. C’est pourquoi la MAS se tourne au maximum vers l’espace social au travers des activités proposées pour porter cette dimension d’ouverture au monde et d’intégration sociale (sorties restaurant, galerie commerciale pour aller s’habiller, transferts avec nuitées à l’extérieur…, participation à des manifestations festives et/ou concours, culturelles).

Cette démarche demande beaucoup de concertation et s’appuie sur un véritable travail d’équipe, tant sur le plan du soin et que sur le plan éducatif.

Ce que vous ferez

Missions principales

–        Assurer les gestes aides-soignants en autonomie

–        Aider à l’endormissement des résidents

–        Contribuer au confort des résidents : soins de nursing

–        Travail en lien avec le SAMU

–        Participe à la construction du projet personnalisé

Compétences

–        Respect de la confidentialité et du secret professionnel

–        Travail en équipe

–        Capacité d’adaptation

–        Transmettre les informations pour assurer la continuité de la prise en charge du résident

–        Gestion des émotions

Outil à votre disposition : dossier patient informatisé le logiciel « Imago », utilisation de  CAA (= communication alternative et augmenté ), mise à disposition de support de connaissance fine du résidents (ex : goutte d’eau des habitudes,…)

Avec qui allez-vous travaillez ?

Vous serez sous la responsabilité directe de la Cadre de santé associative

Ça vous tente ? On se rencontre et on échange !

Type d’emploi : Temps complet

Statut : employé Durée du contrat : CDI

Expérience : débutant accepté

Convention collective FEHAP (CCN51)

Avantages :

–        Restauration

–        CSE

–        Parcours d’intégration sur 15jours avec doublure

–        Mobilité interne

–        Formation

–        Participation à des webinaires

–        Participation à des séquences de GAP

–        9 Congés supplémentaires

Horaires : travail de nuit 21h-7h, 1 week-end travail sur 2