Gestionnaire paie (H/F)

  Rattaché(e) au responsable RH, vous intégrez une équipe de 4 personnes et serez le garant des missions suivantes:- Gestion de la paie:

Vous traitez et réalisez la paie sur le logiciel SAGE Ligne 100 (env. 300 paies)

Vous éditer et contrôlez les bulletins de salaire

Vous participez à la réalisation de la DSN et les déclarations de charge auprès des différents organismes (URSSAF, DGFIP, caisses de retraite, organisme de prévoyance, mutuelle…)

Vous assurez le paramétrage des rubriques de paie dans l’outil, mises à jour de version, et sauvegardes mensuelles

Vous réaliser des indicateurs mensuels de pilotage social (absentéisme, entrée/sortie, etc.)Administration du personnel

Vous êtes en charges des contrats, avenants, ainsi que la gestion de la mutuelle, des visites médicales, des absences et des différentes affiliations.

Vous êtes garant du suivi du personnel intérimaire (Rh, formations et sécurité)Vous êtes le référent formation et vous faites preuve d’intermédiaire avec les organismes de formation

Vous êtes une personne dynamique, de confiance. Vous disposez également d’une rigueur sans faille pour tenir les délais, prioriser vos tâches et conserver les informations confidentielles.

  Vous êtes une personne dynamique, de confiance. Vous disposez également d’une rigueur sans failles pour tenir les délais, prioriser vos tâches et conserver les informations confidentielles.

Vous justifiez d’une expérience sur le poste d’au moins 2 ans dans le traitement de gros volumes (200/300 paies). Vous avez la capacité de travailler en équipe et avec des interlocuteurs à distance Vous connaissez les logiciels Sage (Ligne 100) et Bodet (Kelio) Vous êtes un spécialiste de la convention de la restauration collective

Alors n’hésitez pas à candidater, ce poste est pour vous!!!Horaires :2 Semaines fortes (42h) 2 Semaines faibles (28h + 1 jour de repos/semaine)