Apprentissage – Chargé de mission innovation H/F

NANTES MÉTROPOLE

Apprentissage – Chargé de mission innovation H/F (1)

💼 Débutant

📍 NANTES, 44000

📝 Contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation)

👷 Organisation, direction d’entreprise

📋 Compétences : Vous êtes en recherche d'un contrat en apprentissage dans le cadre d'un Master en design de politique publique, Design de service, Master management de l'innovation ou Master des affaires publiques. Vous maîtrisez la démarche projet ou du design de service. Vous avez une expérience en terme d'animation collective, de recherche utilisateurs (enquête, entretiens, immersions...) et vous avez une capacité de rédaction, d’analyse et de synthèse. Vous êtes autonome, curieux·euse, créatif.ve, force de proposition et à l'écoute. Vous avez une curiosité pour le secteur public et une connaissance des collectivités territoriales. Vous vous reconnaissez à travers ces missions, rejoignez-nous !

💻 https://emploi.metropole.nantes.fr/offre-de-emploi/emploi-apprentissage-charge-de-mission-innovation-h-f_9043.aspx

Postuler à l'offre Découvrez Le Village des Recruteurs de Nantes 2024

Découvrir l'entreprise

La Ville de Nantes et Nantes Métropole recrutent des apprenti·e·s dans le cadre de sa campagne pour la rentrée de septembre 2024.

Au sein de la Direction Innovation Management et Organisation, la mission consiste à soutenir l’innovation du service public (pour renouveler les modalités d’action, améliorer le fonctionnement interne et simplifier l’organisation).

Rattaché·e directement à votre maître d’apprentissage, vous serez accompagné·e et formé·e sur les missions de Chargé·e de mission innovation.

Vos missions seront:

Contribuer au programme innovation et simplificationAppuyer au cadrage et à la conduite d’ateliers mobilisant des agents.Production d’outil d’enquête, d’animation collective et de documentation.Modélisation, prototypage et tests de solutions.
Appuyer au cadrage et à la conduite d’ateliers mobilisant des agents.
Production d’outil d’enquête, d’animation collective et de documentation.
Modélisation, prototypage et tests de solutions.
Développer des retours d’expérience et capitaliser sur des démarches de transformation.
Participer à diffuser une culture de l’innovation dans la collectivité : organisation d’opérations ponctuelles, dispositifs de sensibilisation ( conférences, expositions, ateliers, formations) , animation de communauté, interventions, …

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