Acheteur Matières Premières (F/H)

Description de l’entreprise 

GERFLOR s’affirme comme un spécialiste et l’un des leaders mondiaux dans le domaine des revêtements de sols souples. Présent dans toutes les sphères de la vie (bâtiment, sport, transport, commerce, industrie…) notre Groupe (1.442 Milliard d’€ CA en 2023) poursuit son développement dans plus de 100 pays. Notoriété, innovation, professionnalisme et amélioration continue sont autant d’atouts qui font de GERFLOR une entreprise de pointe.

5 000 collaborateurs à travers le monde ont à cœur de satisfaire nos clients et travaillent au quotidien pour garantir des produits et services de qualité.

Depuis toujours, l’environnement est également placé au cœur de nos préoccupations : nos produits sont conçus pour durer le plus longtemps possible et sont respectueux de la planète, par la façon dont ils ont été imaginés et par les options innovantes proposées en fin de vie.

Rejoindre nos équipes, c’est faire le choix d’un groupe industriel français en plein essor à l’international qui mise sur la technicité, la créativité, le développement durable et des valeurs fortes.

N’attendez plus, venez développer vos talents et inventer le sol de demain !

Pour plus d’informations, rendez-vous sur notre site : www.gerflorgroup.com

Poste

Au sein de la Direction Achats de notre Groupe, nous recrutons un(e) ACHETEUR MATIERES PREMIERES (F/H).

Rattaché au Directeur Achats Matières Premières, et en lien étroit avec les fonctions Qualité fournisseurs, R&D, RSE, Logistique, Finances, vous mettez en place la stratégie achat afin d’optimiser le fonctionnement et les dépenses de Gerflor sur la famille « MATIERES PREMIERES », dans une démarche QCD & RSE, et en intégrant les fournisseurs en amont.

Vous représentez les achats en intégrant différents projets et vous contribuez au développement du Groupe en faisant évoluer les pratiques et les moyens nécessaires.

Plus précisément, vous prenez en charge les missions principales suivantes :

• Elaboration et mise en place des stratégies achat des familles de matières premières

– Compréhension des mécanismes du marché

– Décomposition des coûts

– Suivi d’indicateurs

– Management du panel fournisseur

– Négociation et contractualisation

– Mesure et suivi de la performance fournisseur

– Gestion des incidents qualité du point de vue de la relation commerciale

– Soutien aux approvisionneurs en cas de problème délai, pour le respect des volumes à attribuer aux fournisseurs

• Participation aux instances d’optimisation des matières

– En collaboration avec les fournisseurs, proposition de gains de productivité : produits alternatifs, innovations, harmonisation du nombre de référence

– Définition du juste nécessaire

– Remise en question des spécifications

– Analyse de la valeur

– Approche TCO

• Intégration dans les projets en tant que Représentant de la fonction Achat

– Intégration fournisseur

– Eclairage marché

– Analyse des offres fournisseurs

– Homologation et suivi qualité, audit

– Participation aux comités matières pour suivre l’avancement des nouveaux projets

• Reporting Mensuel, mise à jour des bases de données informatiques, préparation des budgets.

Profil

Issu(e) d’une formation supérieure de Niveau Bac+5 (école de commerce ou d’ingénieur), doublée si possible d’un 3eme cycle achats, vous justifiez d’une solide expérience (5 ans minimum) acquise dans un environnement industriel apprenant.

Vous disposez d’un niveau d’anglais courant et d’une appétence forte pour la négociation.

Les best practices doivent être acquises. Vous bénéficiez d’une expérience réussie dans le management de la relation fournisseur. Vous savez fonctionner en mode projet.

Vos qualités relationnelles vous ont permis de vous intégrer rapidement au sein d’une équipe et de nouer des relations de confiance avec vos fournisseurs et clients internes, gages de réussite dans la conduite de vos missions.

Le fonctionnement en mode projet vous anime, par le challenge qu’il représente.

Echangeons à propos de vos aspirations professionnelles et de ce projet qui sera, peut être le vôtre demain !

Autres informations

Le poste est à pourvoir en CDI, à temps plein, à SAINT-PAUL-TROIS-CHÂTEAUX (26).

Des déplacements sont à prévoir en France ou à l’étranger.

Le salaire sera fonction de votre profil et de votre expertise.

Vous pourrez bénéficier de l’accord de télétravail vous permettant, sous certaines conditions et en accord avec votre manager, de travailler à domicile jusqu’à 2 jours par semaine, dès la fin de la période d’essai.

GERFLOR, entreprise engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion, garantit l’égalité des chances via un process de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Pour ne passer à côté d’aucun talent, nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler !