Groupe PARERA

En quelques mots

Le Groupe PARERA est un acteur majeur en Géo Data Intelligence.

A la croisée des services numériques, de l’aide à la décision et de la géoinformation, nous collectons, qualifions, fiabilisons et enrichissons les données géospatiales et métier de nos clients (collectivités et territoires, administrations, gestionnaires de réseaux, de patrimoines immobiliers, d’infrastructures de transport, etc..) pour optimiser leurs processus d’exploitation, des études à la maintenance : BIEN CONNAÎTRE POUR MIEUX EXPLOITER.

Cartographie terrestre, cartographie aérienne, cadastre rural, cadastre urbain, topographie, détection de réseaux enterrés, jumeaux numériques, BIM (Building Information Modeling), Systèmes d’Informations Géographiques, Lidar, drone, mass data, Formation, Conseil… composent l’offre de service du Groupe PARERA, en s’appuyant sur des technologies numériques de pointe, ayant une empreinte minimale sur la planète.

Chiffres clés 2024 : 1 200 collaborateurs / 50 M€ de CA

📍 ZI Buconis - 35 Rue Motta Di Livenza
32600 L'ISLE JOURDAIN

👥 1200 employés

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📞 05 62 67 92 30

📍 ZI Buconis - 35 Rue Motta Di Livenza
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📧 recrutement@parera.fr

🌐 https://www.groupe-parera.com

5 postes à pourvoir

L’AVENTURE PARERA COMMENCE ICI !

Vous êtes passionné(e)s, motivé(e)s et engagé(e)s alors rejoignez les talents du Groupe PARERA pour contribuer ensemble au développement de nos activités en France et à l’international.

Quel que soit votre profil, votre parcours, vos ambitions, nous saurons vous accompagner dans votre projet professionnel et relever ensemble le défi de la réussite !

Nous vous proposons :

Un travail qui a du sens dans une entreprise humaine et engagée
Des valeurs partagées : esprit d’équipe, engagement, innovation
Une entreprise dynamique, en forte croissance
Une forte culture du savoir-être (« ce que vous êtes »)
De la formation tout au long de votre parcours
Des perspectives d’évolution en France et à l’International
Un savoir-faire technologique, des métiers et des compétences fortes
Une qualité de vie au travail dans une ETI à l’accent familial et local
Un engagement éco-responsable : démarche RSE, promotion de la mobilité verte, bilan carbone, …
Des avantages : télétravail, primes sur objectifs, intéressement, participation, primes vacances, tickets restaurant, paniers repas, véhicules de service, mutuelle, etc.